Job-ID: 9427

Aufgaben

Aufgaben

• Mitarbeit am Transformationsprozess hin zu einer nachhaltigen Organisation in allen Dimen­sionen von E (Environ­mental), S (Social) und G (Governance) unter Einbe­ziehung der Mitarbei­tenden an allen Unternehmens­standorten
• Mitarbeit bei der Entwicklung, Durchführung und administrativen Abwicklung von Projekten des sozialen Engagements (Corporate Citizenship)
• Unterstützung und Begleitung von Mitarbeitenden bei Social Days und anderen Aktivitäten des Corporate Volunteering, inklusive organisatorischer Vor- und Nachbereitung
• Mitarbeit im Bereich Corporate Giving inklusive der Beantwortung von internen und externen Anfragen zu Spenden, Recherche zu Empfängerorganisationen, Umsetzung von Spendentätigkeiten sowie begleitender Kommunikation
• Marktrecherchen und Analyse von Best Practices im Feld Corporate Social Responsibility (CSR)
• Unternehmensinterne und -externe Netzwerkarbeit zu Themen wie CSR, Diversity und Transformation
• Erstellung von professionellen Präsentationen und anderen Kommunikationsformaten

Profil

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium / Ausbildung mit Bezug zu Nachhaltig­keits­management, Wirtschaft, Kommu­nikation oder Gesellschafts­wissen­schaften oder vergleichbare Qualifikationen
• Erste relevante Erfahrungen im Bereich Nach­haltigkeit, Projekt­management und / oder Kommunikation, bevorzugt in einem Unter­nehmen oder einer anderen großen Organisa­tion aus den Sektoren Non-Profit, Wissen­schaft, Politik, Medien / Kommunikation
• Sicherer Umgang mit MS Office sowie gängiger Präsentations-Software
• Eigenständiges und zuverlässiges Arbeiten bei gleichzeitig hoher Teamfähigkeit
• Freude an Organisation, Netzwerkarbeit und Kommunikation sowie Social-Media-Affinität von Vorteil
• Hohe Motivation, etwas zu bewegen, mit viel Freude an Nachhaltigkeitsthemen gepaart mit Hands-on-Mentalität
• Verhandlungssichere Deutschkenntnisse zwingend erforderlich, ergänzt durch gute englische Sprachkenntnisse sowie interkulturelle Kompetenz

Mehr als nur ein Arbeitgeber

Entdecken Sie unsere Vielfalt an Benefits aus den folgenden Kategorien auf unserer Website: Kultur & Benefits | GOLDBECK

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Über GOLDBECK

GOLDBECK realisiert zukunftsweisende Immobilien in Europa. Wir verstehen Gebäude als Produkte und bieten alle Leistungen aus einer Hand: vom Design über den Bau bis zu Services im Betrieb. Aktuell beschäftigt unser Familienunternehmen mehr als 12.500 Mitarbeitende an über 100 Standorten bei einer Gesamtleistung von über 6,4 Mrd. Euro. Unser Anspruch „building excellence“ steht dabei für Spitzenleistungen beim Planen, Bauen und Betreiben sowie die Weiterentwicklung unserer Talente – Zukunftsfähigkeit inklusive.

Als eines der größten Bauunternehmen Europas tragen wir besondere Verantwortung, uns dem Klimawandel entgegenzustellen und soziale Verantwortung zu übernehmen – für unsere Kund:innen, unsere Mitarbeitenden sowie die Gesellschaft insgesamt. Zu diesem Zweck bauen wir ein zentrales Nachhaltigkeitsteam auf, das die Entwicklung hin zu einem nachhaltigen Unternehmen über alle Themen von E (Environmental), S (Social) und G (Governance) hinweg vorantreibt und alle Stakeholder des Unternehmens in diesem Transformationsprozess unterstützt. Für das Thema „Corporate Social Responsibility“, also die Umsetzung unserer sozialen Unternehmensverantwortung, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Unterstützung!

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GOLDBECK GmbH
Ummelner Straße 4–6, 33649 Bielefeld
Tel. +49 160 3498633

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